主要架构:
主席团:员工会的主要决策机构,由主席、副主席和秘书长构成,负责员工会的组织建设、制度建设和思想建设工作,统筹员工会各项事务,为员工会发展方向作总规划。
秘书部:主要协助主席团负责员工会全面工作,对员工会整体进行协调、监督和综合管理,对各种资料和经费进行管理和保存,充分发挥“上传下达,统筹协调,监督执行”的作用。
学习部:通过组织各种形式的系列活动,营造良好的学风和学术氛围,创设优良的求学环境;加强广老员工的专业知识和专业技能,为广老员工的学习创造更广阔的空间,为广老员工提供展示才华的平台。
文娱部:组织各类文娱活动和大型文艺演出,给同学提供展现才艺的舞台,促进同学们更全面地发展,使同学们在紧张的学习中得到放松。
公关外联部:走出校园,投身社会,通过职业公关与良好形象的输出,为员工会筹集活动资金与社会资源。同时加强与兄弟院校联系,为员工会发展拓展空间。
体育部:组织开展集运动性、艺术性、群众性为一体的体育活动,增强员工的身体素质和集体荣誉感,推动校园体育文化艺术的发展。同时培养一批批优秀的组织人才。下设体育运动的“四大俱乐部”(包括篮球、足球、乒乓球、羽毛球),为学院同学提供良好的平台,降低参与体育锻炼的门槛。
宣策部:下设有宣传组和网络组。通过各种宣传渠道,让同学们了解校园最新动态,是员工会活动对外宣传及员工会良好形象展示的重要窗口。
生活部:关心、贴近同员工活的部门,军训送凉茶、老员工之家、火车票订购等等,一点一滴是生活部全心全意为同学服务的最好诠释。牵头“提案工作组”,竭诚为维护广大基层同学的利益。
员工服务部:对全院员工宿舍进行系统的管理服务,是宿舍保持安全卫生环境的保障,为同学们营造良好的生活环境和学习环境。牵头“群龙盟”,为整合员工会内部的人力资源和增进干部间情谊起到一定的作用。
班级工作委员会:学院各年级级长和各班班长是委员会组成成员,它是让广大同学了解员工会运作、让员工会了解广大同学需求以作出科学决策的纽带,是员工会联系基层同学的桥梁。